中超联赛中的上海海港、山东鲁能和成都蓉城等国企球队表现稳定

　　目前，中超联赛中的上海海港、山东鲁能和成都蓉城等国企球队表现稳定，成绩也不错。相比之下，其他名企球队则存在不同程度的欠薪问题，导致球队表现不稳定。如果中超联赛未来由国有企业拥有的球队组成，并采用基于基本工资和年底绩效的球员绩效评价体系，表现出色的球员有望获得编制。从社会各方面来看，这一假设具有以下意义：

　　·经济层面：国有企业将成为中超联赛的主要财力支持方，这将使球队的财务状况更加稳定。国有企业在资源、资金和市场方面的优势，也可能吸引更多的赞助商和商业合作伙伴，为中超联赛带来更多商业机会和经济收入。

　　·激励机制和球队组织：国有企业的参与可能会对中超联赛的激励机制进行一定的调整，球员的绩效将成为评估他们工资和奖金的重要依据。表现出色的球员有机会获得更高的工资和奖金，并有可能获得编制，这将使他们的职业生涯更加稳定。因为这些球员是体制内的，他们的家长绝对会大力支持。

　　足球人口将以亿为单位，大大提高中国足球人口基数，国家队选拔才是真正的从14亿人出一支足球队。这将为球员提供更多的动力去追求卓越表现，提高技术水平。此外，由于国有企业的管理模式通常较为严格，球队的组织架构和管理效率可能会得到提升，这有助于促进球队的整体发展和竞争力。

　　·社会层面：中超联赛由国企球队组成，将对社会产生广泛的影响。一方面，国有企业的参与可能带来更多的就业机会，包括球员教练管理团队以及与中超联赛相关的各个领域。另一方面，国企球队在比赛中的成功和表现优异也会引起社会的关注和热情，激发更多的人投入到足球运动中，这有助于推动中国足球的发展和提高国内球员的水平。

　　·国际影响：如果中超联赛由国有企业主导，并以绩效为基础的工资体系为球员提供激励，它可能在国际足坛上获得更多的关注和认可。国有企业的背景和管理模式可能为中超联赛带来良好的声誉和形象。此外，球员在绩效方面的激励机制可能吸引更多国际级球员加入中超联赛，提高联赛的水平和竞争力。需要注意的是，以上论述都是基于这一假设的前提条件下进行的推测，实际情况可能会有所不同。

　　中超联赛的改革和发展是复杂而多样化的，涉及到各种因素的综合影响。这个假设只是一个构思，实际情况可能会有所不同。